公司以入职不满一年为由,不给休年假,扣除4天工资,合法吗?本人入职场十几年

更新时间:2024-03-28 10:06:26人浏览
问题描述:
请问公司以入职不满一年为由,不给休年假,扣除4天工资,合法吗?本人入职场十几年
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
2024-03-28 10:04:12
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你好,可以申请劳动仲裁
2024-03-28 10:04:22
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如果公司辞退员工不支付员工工资,是违反劳动法的规定的。另外,公司无故辞退员工,可能会涉及违法解除劳动关系,需要向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金。可以向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
2024-03-28 10:06:26
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