暑假工人中途离开只发一半工资合适吗?

更新时间:2024-03-26 02:38:06人浏览
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暑假工人中途离开只发一半工资合适吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:暑假工做到一半是有工资的,学生可以不想做的时候可以通知用工方,要求用工方支付工作时间内的工资,如果用工方不支付的,学生可以到劳动部门投诉。依据《中华人民共和国劳动合同法》第六十条劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第六十条劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用。
2024-03-26 02:37:43
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可以申请劳动仲裁维权
2024-03-26 02:22:14
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你好,可以向劳动监察大队投诉处理
2024-03-26 02:38:06
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