竞业三个月不给钱是不是算取消

更新时间:2024-03-23 16:01:14人浏览
问题描述:
竞业三个月不给钱是不是算取消
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,根据双方的合同约定
2024-03-23 15:58:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助140490人 · 响应时间 平均3分钟内
1、如果你要以对方没有支付补偿金可以主张解除; 2、但你现在又拿了对方的补偿金只能要求补齐前面半年的补偿金;
2024-03-23 15:58:05
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助87324人 · 响应时间 平均5分钟内
竞业限制约定一般不可以提前中止,但用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿的,可以提前解除。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款。
劳动者违反竞业限制约定的,需要按照约定向用人单位支付违约金。法律依据:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释
(一)》第三十九条
在竞业限制期限内,用人单位请求解除竞业限制协议的,人民法院应予支持。
在解除竞业限制协议时,劳动者请求用人单位额外支付劳动者三个月的竞业限制经济补偿的,人民法院应予支持。
2024-03-23 16:01:14
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