工伤辞职单位不给予赔偿怎么办?
更新时间:2024-03-22 09:22:06人浏览
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工伤辞职单位不给予赔偿怎么办?
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工伤鉴定后,单位不赔偿的,劳动者可以与单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;如果协商不成的,可以依法申请调解;调解不成的,可以依法申请劳动仲裁等。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。第六条发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
2024-03-22 09:21:42
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因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2024-03-22 09:09:02
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