我在赶集网看到招聘信息,让我去她们指定的医院体检,又让我交一个月的意外保险费,还是等通知

更新时间:2019-05-03 17:41:58人浏览
问题描述:
你好,我在赶集网看到招聘信息,说是直招,我就去应聘了,让我去她们指定的医院体检,说是月末给报销,体检过,拿过单子让我去报名,我到报名的地方,又让我交一个月的意外保险费,说第一个月要自己交,以后是单位交,然后就让我回去等通知,等了两天,给我打电话说,还要等20多天,说让我先回家等,我就回家等,等到20多天,也没有给我打电话,我打电话去,就说快了,还是等通知,然后就是都是我给他打电话,月初推到月末,月末又推到月初,现在等两个多月了,我不知道怎么维权我在赶集网看到招聘信息,让我去她们指定的医院体检,又让我交一个月的意外保险费,还是等通知
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助69799人 · 响应时间 平均2分钟内
发生人身损害赔偿的,保险公司对意外保险的赔付如下:
1、预估损失的大小。保险公司会对投保人的意外损失来预估相应的损失金额。同时会在理赔过程中输入相应的赔款条目,包括保单条款及特别约定所规定的保险金额、免赔额及赔付比例,及被保险人实际赔款金额等。
2、核定个人意外保险需赔付的金额,若是其中有不清楚或者有疑虑的部分,可以进行第二次调查研究,对于存疑案件保险公司一般都会进行再次确认方可赔付。
3、若是已经确认所需赔付的意外保险金额,保险公司将与投保人核对金额的准确性,是否有错漏、遗忘的部分,若是双方皆确认无误,那么保险公司将会在10日之内支付赔款。
4、结案及赔款批单。到结案这一步就是完整的个人意外保险办理过程,在完成理赔金额的支付后,保险公司的工作人员就会对资料进行整理及归档。
2019-05-03 17:21:21
保险纠纷律师团队 咨询我
已帮助61773人 · 响应时间 平均2分钟内
保险公司是报销费用给车主(被保险人)的。
法律依据:《机动车交通事故责任强制保险条款》
第八条第一款 在中华人民共和国境内(不含港、澳、台地区),被保险人在使用被保险机动车过程中发生交通事故,致使受害人遭受人身伤亡或者财产损失,依法应当由被保险人承担的损害赔偿责任,保险人按照交强险合同的约定对每次事故在下列赔偿限额内负责赔偿:
(一)死亡伤残赔偿限额为110000元;
(二)医疗费用赔偿限额为10000元;
(三)财产损失赔偿限额为2000元;
(四)被保险人无责任时,无责任死亡伤残赔偿限额为11000元;无责任医疗费用赔偿限额为1000元;无责任财产损失赔偿限额为100元。
2019-05-03 17:24:36
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助191900人 · 响应时间 平均2分钟内
意外保险即人身意外保险,又称为意外或伤害保险,是指投保人向保险公司缴纳一定金额的保费,当被保险人在保险期限内遭受意外伤害,并以此为直接原因造成死亡或残废时,保险公司按照保险合同的约定向被保险人或受益人支付一定数量保险金的保险。
2019-05-03 17:41:58
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
招聘信息及职业介绍信息发布的管理
招聘信息及职业介绍信息发布的管理
1.本市各类企业和个体经济组织(下称用人单位),各职业介绍服务机构(下称职介机构),通过各类媒体(含计算机网络)发布招聘(招工)信息的,须事先经劳动保障行政部门
就业管理
人浏览
关于押金的法律性质,主要观点有:(1)抵销预约说。认为押金的交付意味着当事人之间成立押金预约,约定债务人不履行债务时,债权人得以押金与其债权相抵销。(2)解除条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
内部招聘与外部招聘,孰优孰劣
内部招聘与外部招聘,孰优孰劣
企业中出现一个职位的空缺后,总裁和人力资源部门就需要作出决策:是采用内部招聘还是外部招聘呢?应当说,两者都有各自的优缺点,企业在应用时应当根据自己的实际情况和需
人力资源管理
人浏览
您好!涉嫌诈骗,是要追究刑事责任的,,【诈骗罪】诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
招聘面试的STAR技巧
招聘面试的STAR技巧
STAR原则STAR是SITUATION(背景)、TASK(任务)、ACTION(行动)和RESULT(结果)四个英文字母的首字母组合。通常,应聘者求职材料上写
人力资源管理
人浏览
贷款合同违约金:关于违约金数额的问题,有合同的从合同约定,对于违约金的数额确定,通常是以合同约定的数额为准来由违约方向守约方支付,当时在贷款时签订有贷款合同,合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工可以要求公司不交社保吗
员工可以要求公司不交社保吗
员工可以要求公司不交社保,但公司为员工缴纳社会保险是法律义务,也是法律强制性规定。即使员工自愿放弃,公司也应当为员工缴纳
劳动纠纷
人浏览
1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律规定劳务派遣员工的薪资和用工单位员工薪资保持同工同酬的原则。工资最长每月支付一次。具体薪资必须在劳务派遣合同中明确注明劳动派遣合同具体情况是要根据公司的规章
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
换家单位,刚做的体检就不认了?
换家单位,刚做的体检就不认了?
为找到一份称心的工作,省城某高校餐饮管理专业应届毕业生肖露的胳膊上已有3个针眼了,都是最近体检抽血时留下的。肖露说,应聘时,很多招聘单位都要求去指定医院体检。近
其他劳动保障
人浏览
网络兼职怎样避免上当受骗?第一,既然网上找兼职容易被骗,避免被骗的直接方法就是不在网上找兼职。而是通过朋友或者同学的推荐或者介绍做兼职。第二,尽量找正规的大公司
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
求职简历考验应聘诚信
求职简历考验应聘诚信
当下正值就业高峰期,不少用人单位且遭遇了求职大学生投虚假简历的尴尬:有的人明明没有当过学生干部,偏偏说自己是班长;有的人没有获得过奖学金,却胡乱编造了一等奖层出
劳动法动态
人浏览
当事人申请办理卖房委托书需要公证,公证需要提交如下材料:1、委托人为自然人的,需要提供身份证、户口;委托人为法人或其他组织的,需要提供营业执照副本、法人身份证;
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解散通知个人要签署吗
公司解散通知个人要签署吗
公司的解散通知,个人可以签署。个人可以要求公司按其在公司的工作年限,给予经济补偿。每满一年的,可要求一个月工资的经济补偿
公司企业
人浏览
发生人身损害赔偿的,保险公司对意外保险的赔付如下:1、预估损失的大小。保险公司会对投保人的意外损失来预估相应的损失金额。同时会在理赔过程中输入相应的赔款条目,包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工离职要提前30天吗
暑假工离职要提前30天吗
暑假工离职要提前三十天以书面的方式通知用人单位。在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动合同期限三个月以上
劳动纠纷
人浏览
没有签合同辞退通知书怎么写
没有签合同辞退通知书怎么写
辞退是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施,辞退通知书应当包含以下内容:1、通知人姓名;2、辞退理由;
劳动纠纷
人浏览
单位和个人如何交纳养老保险?(1)企业单位首次参保,须携带工商营业执照、组织机构代码证、地税税务登记证、法人身份证、银行基本帐号、开户许可证等复印件各一份,填写
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
招聘
招聘
为了满足福建理争律师事务所发展需求,拟诚邀或招聘加盟以下岗位:执业律师,通过国家司法考试并取得律师执业证书的。实习律师,通过国家司法考试,为人正直,勤奋,能吃苦
劳动合同知识
人浏览
公司与劳动者签署劳动合同,单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询