员工在店里受伤了,店家需要承担责任吗，怎么样
更新时间：2024-03-14 19:16:03人浏览
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员工在店里受伤了,店家需要承担责任吗，怎么样
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您好，雇员在从事雇佣活动中损害财物的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失损害财物的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿
2024-03-14 19:14:05
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员工弄伤顾客，店家需要对受伤顾客承担责任的，承担责任后可以向故意或有重大过失的员工追偿处理。根据法律规定，工作中伤到别人，应由所在单位负责。 单位承担责任后，可以在责任范围内，追究员工的责任，但不能超过事故损失总额的百分之三十。 法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。
劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。
2024-03-14 19:16:03
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