公司需要给实习员工购买社保吗,怎么样

更新时间:2024-03-14 08:06:07人浏览
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公司需要给实习员工购买社保吗,怎么样
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
2024-03-14 08:04:02
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社保办理有2种方式: (—)个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请即可,其参保手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。 且只能办理养老,医疗保险两种。 (二)或者以单位方式参保。而是外地户口,只能通过单位方式购买社保。 如果说办理社保,最好通过单位交纳方式比较好一点,因为单位会为我们承担很大一部分费用,进而减轻自己的交费压力。 而且单位方式可以参保5险1金,而个人方式只能参保养老,医疗保险2种。
2024-03-14 08:04:11
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一般实习生都不需要购买社保。实习生与用人单位的关系都是按照劳务关系来处理的。而不是劳动关系,只有劳动关系才可以办理社保。所以,一般单位都不会为实习生购买社保。法律依据:《社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
《社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
2024-03-14 08:06:07
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