经济补偿金是按税前还是税后?

更新时间:2024-03-14 05:22:05人浏览
问题描述:
经济补偿金是按税前还是税后?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助156809人 · 响应时间 平均5分钟内
要看具体情况才能判断
2024-03-14 05:21:39
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助83675人 · 响应时间 平均4分钟内
经济补偿金一般是按税前工资来进行计算的。经济补偿是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,支付经济补偿的年限最高不超过十二年。而月工资是指在劳动合同解除或者终止前十二个月内劳动者的平均工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2024-03-14 05:22:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
经济补偿金属于夫妻共同财产吗
经济补偿金属于夫妻共同财产吗
一般来说,在夫妻双方结婚之前的财产属于个人财产,而结婚之后所获得的财产属于夫妻双方的共同财产。那么经济补偿金属于夫妻共同财产吗?接下来将由法律快车小编为您介绍关
劳动法动态
人浏览
被无过错裁员,企业裁员赔偿平均工资是在税前。被企业无过错裁员,企业赔偿平均工资是税前的,经济补偿金的计算标准是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿金的各种情形
经济补偿金的各种情形
经济补偿金通俗来说就是在经济上给予一定的补偿,往往出现在用人单位不合格使劳动合同解除的情况。那么,经济补偿金的各种情况是什么?接下来,关于经济补偿金的各种情形的
劳动法律法规
人浏览
法律分析:经济补偿金应当以税前工资为标准计算。原因在于,如果在计算经济补偿金时按照税后工资计算,就存在重复征税的问题。经济补偿金在一定金额以内的不需纳税,也即用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
经济赔偿金扣税标准是怎样的
经济赔偿金扣税标准是怎样的
经济赔偿金是对劳动者的经济补偿,通常都是由于企业的问题,导致劳动者无法继续劳动,从而使劳动者得到很好的保护,但由于国家对于收入...
经济补偿金
人浏览
经济补偿金中的工资是税前工资。补偿金中的月工资,是按照劳动者的应得工资来计算的,而应得工资有计时工资或者计件工资;以及奖金、津贴和补贴等货币性收入,也就是劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
奖金和加班费应该包括在补偿金里面
奖金和加班费应该包括在补偿金里面
[案情分析]:小王在某公司工作,由于公司生产计划调整,将小王所在的部门撤销了。该部门的职工都被公司安排到别的部门工作。小王觉得自己在别的部门工作不能发挥自己的才
经济补偿金
人浏览
法律分析:劳动经济补偿金一般是按照税前计算的。《劳动合同法实施条例》第二十七条,劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动经济补偿金是税前。经济补偿金是按照劳动者的应发的工资计算,所以是税前工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怎么索要经济赔偿金
怎么索要经济赔偿金
索要经济赔偿金的方法如下:1、劳动者与用人单位协商;2、当双发协商不成时,可以选择调解的方式索要经济赔偿金;3、当上述两
劳动纠纷
人浏览
法律分析:由于我国法律中并未明确规定计算经济补偿金的平均工资是税前工资还是税后工资,但是结合《劳动合同法实施条例》的规定来看;这里的平均工资是以劳动者应得工资计
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被动物咬了是谁负责
被动物咬了是谁负责
被动物咬了一般应当由动物饲养人或者管理人负责,根据相关法律规定,若是其能够证明损害是因被侵权人故意或者重大过失造成的,可以不承担或者减轻责任。
损害赔偿
人浏览
经济补偿金一般是按照税前工资计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用;造成精神损害的,还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
经济补偿金是税前薪酬。核算自己薪酬的经济补偿金,按劳动者解除合同前12个月平均应得薪酬核算,包括计时薪酬、计件薪酬、各种补贴和补贴、加班薪酬、奖金和特殊情形下付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
法律分析:公司辞退员工的补偿工资是税前。对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。也就是说被辞退的经济补偿应当交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担,保险赔偿额不足以承担的,再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定,保险公
损害赔偿
人浏览
法律分析:劳动经济补偿金是税前。经济补偿金是按照劳动者的应发的工资计算,所以是税前工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载