没有和我签订劳动合同，也没有向我支付社会保险。假如公司解雇我或破产，我该如何索赔？
更新时间：2024-03-13 00:56:07人浏览
问题描述：
我在这家公司工作了五年多，没有和我签订劳动合同，也没有向我支付社会保险。假如公司解雇我或破产，我该如何索赔？
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公司倒闭员工可以直接向公司要求按照《劳动合同法》第四十七条的规定赔偿。如果公司不赔偿可以申请劳动仲裁。如进入破产程序，会按照破产债权清偿顺序支付经济补偿、工资等。《劳动合同法》第四十七条第一款规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律依据：《劳动合同法》第四十七条第一款经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2024-03-13 00:56:03
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