第三方合同和正式合同有什么区别,法律的规定是什么,规定如何
更新时间:2024-03-11 14:14:05人浏览
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第三方合同和正式合同有什么区别,法律的规定是什么,规定如何
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第三方合同与正式合同的区别在于:
1、主体不同,三方协议的主体是学校、毕业生和用人单位,劳动合同的主体是劳动者和用人单位;
2、签订时间不同,三方协议是在校期间签订的,而劳动合同是毕业离校后签订的;
3、适用的法律不同;三方协议的适用依据是《民法典》等,而劳动合同是《劳动法》和《劳动合同法》。法律依据:《劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
1、主体不同,三方协议的主体是学校、毕业生和用人单位,劳动合同的主体是劳动者和用人单位;
2、签订时间不同,三方协议是在校期间签订的,而劳动合同是毕业离校后签订的;
3、适用的法律不同;三方协议的适用依据是《民法典》等,而劳动合同是《劳动法》和《劳动合同法》。法律依据:《劳动合同法》第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2024-03-11 14:14:05
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