3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助117173人 · 响应时间 平均1分钟内
职工的社会保险都包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、以及生育保险这五险。单位如果与职工建立了劳动关系，需要依法及时为其缴纳这五险，否则要承担限期补缴等行政责任。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。
本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。
2024-03-10 18:11:55
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助192423人 · 响应时间 平均2分钟内
职工所缴纳的社会保险包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老、医疗和失业保险是由公司和职工个人共同承担的，而生育保险和工伤保险完全由公司承担。一般地区的缴费比例如下：
1、养老保险缴费比例为：用人单位20%，员工个人8%。
2、基本医疗保险缴费比例一般为：用人单位6%，员工个人2%。
3、失业保险缴费比例为：用人单位2%，员工个人1%。
4、生育保险：用人单位
0.8%，员工个人不缴费。
5、工伤保险：用人单位
0.4%-
2.4%（共六档），员工个人不缴费。法律依据：《社会保险费申报缴纳管理规定全文》第二条?用人单位进行缴费申报和社会保险经办机构征收社会保险费，适用本规定。本规定所称社会保险费，是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。
1、养老保险缴费比例为：用人单位20%，员工个人8%。
2、基本医疗保险缴费比例一般为：用人单位6%，员工个人2%。
3、失业保险缴费比例为：用人单位2%，员工个人1%。
4、生育保险：用人单位
0.8%，员工个人不缴费。
5、工伤保险：用人单位
0.4%-
2.4%（共六档），员工个人不缴费。法律依据：《社会保险费申报缴纳管理规定全文》第二条?用人单位进行缴费申报和社会保险经办机构征收社会保险费，适用本规定。本规定所称社会保险费，是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。
2024-03-10 18:12:07
咨询我
已帮助193896人 · 响应时间 平均4分钟内
一、社会保险具有什么特征
1、社会保险具有的特征如下：
（1）社会保险的客观基础，是劳动领域中存在的风险，保险的标的是劳动者的人身；
（2）社会保险的主体是特定的。包括劳动者与用人单位；
（3）社会保险属于强制性保险；
（4）社会保险的目的是维持劳动力的再生产；
（5）保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。保险对象范围限于职工，不包括其他社会成员。保险内容范围限于劳动风险中的各种风险，不包括此外的财产、经济等风险。
2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
2、社会保险具体有哪些
社会保险包括的保险如下：
1、养老保险；
2、失业保险；
3、工伤保险；
4、医疗保险：
5、生育保险。
会保险主要是通过筹集社会保险基金，并在一定范围内对社会保险基金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。
社会保险是社会保障制度中的核心内容。
2024-03-10 18:14:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
针对社保问题，不同情况下的处理方式具体操作如下：1.**了解社保政策与法规**：通过政府官方网站、社保部门公告等渠道，了解社保政策的具体内容、适用范围及操作流程
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保编号就是国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。社保编号有个人和单位的区分。单位社保编号是工作单位建立的社保登记编号，用来为员工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司办理社保流程包括准备相关开户资料如营业执照、法人身份证等到社保局进行开户，然后提交员工个人资料并填写社保申报核定表。整个流程中应关注公司规模和员工人数对办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保管网是社保信息查询和管理的网络平台。它提供社保政策、缴费记录、待遇领取等信息的查询服务。若查询结果异常或无法查询，可能涉及权益受损，建议咨询社保机构或律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医保社保的法律规定主要体现在《社会保险法》中，明确了缴费义务、待遇享受、监督管理等内容。常见处理方式包括：按时缴纳医保社保费用，享受相应待遇；遇到问题时，向社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保局职能包括社保管理、基金监督等。具体工作涉及社保登记、权益记录、待遇支付等。处理方式包括制定社保政策、监督社保基金运行、提供社保咨询与服务等。选择不同方式时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
异地工作社保怎么缴纳
随着交通运输越发快捷便利，越来越多的人四处旅游，更甚者喜欢上某座城市之后就在此定居，那么异地工作的话，社保该如何缴纳？一般而言，不少人会直接选择将两地社保合并。
社会保险
人浏览
社保编号就是国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。社保编号有个人和单位的区分。单位社保编号是工作单位建立的社保登记编号，用来为员工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
月工资不包括单位缴纳的社保。具体操作上：首先，单位在发放工资时，应将工资和社保费用分别列明，确保员工清楚了解；其次，员工在查询工资条时，应注意核对工资和社保费用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
社保包括城镇职工、城镇居民和农村社会保险三类，旨在保障公民在年老、疾病等情况下获得物质帮助。根据《社会保险法》，社保由国家管理，法律强制规定，体现公共性和公益性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
