公司表示只承担这半个月的社保费用,剩下的一半公司应该直接从我的工资中扣除500多元。这合法吗?
更新时间:2024-03-07 22:34:05人浏览
问题描述:
15日离职只上了半个月的班。公司表示只承担这半个月的社保费用,剩下的一半公司应该直接从我的工资中扣除500多元。这合法吗?
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-03-07 22:33:44
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-03-07 22:12:10
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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