暑假工的工资和一开始说好的工资不一样怎么办

更新时间:2024-03-06 21:16:05人浏览
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暑假工的工资和一开始说好的工资不一样怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:因为在暑假时的时候,用人单位的平均用人次数比较多,所以他们的工资要比其他暑假期间的工资要低很多,只能够领取生活费的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2024-03-06 21:15:56
劳动纠纷律师团队 咨询我
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你好,向劳动部门投诉处理
2024-03-06 20:54:20
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助109911人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,还是上当地劳动局处理
2024-03-06 21:16:05
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