由于我没有提前通知老板辞职,我该怎么办?

更新时间:2024-03-06 17:04:07人浏览
问题描述:
由于我没有提前通知老板辞职,老板扣了我半个月的工资。我该怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:被老板炒了工资,应在终止劳动合同之日起5日内一次性结清劳动者工资。如果用人单位拖欠工资的,劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行。另外用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务,如果有违规,可以采取相关措施。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
2024-03-06 17:03:42
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2024-03-06 16:33:57
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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2024-03-06 17:04:07
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