企业不向劳动局投诉预支工资是否有用?

更新时间:2024-03-05 00:46:05人浏览
问题描述:
企业不向劳动局投诉预支工资是否有用?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助59314人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析:不发工资去劳动局投诉有用。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国劳动争议仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2024-03-05 00:45:37
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助170789人 · 响应时间 平均1分钟内
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。《工资支付暂行规定》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2024-03-05 00:25:15
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助114975人 · 响应时间 平均4分钟内
关于讨薪投诉,监察队一般不直接接受投诉的,而是由信访接到后再分派给监察队的。
2024-03-05 00:46:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
拖欠工资去劳动局投诉需要什么资料
拖欠工资去劳动局投诉需要什么资料
拖欠工资怎么办?投诉劳动局需准备哪些资料?本文详细解析了投诉所需的具体资料,包括劳动关系证明、拖欠工资证据等。同时,介绍了维权途径和步骤,帮助劳动者维护自身权益
用人单位权利义务
人浏览
你好,可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资投诉需要什么证据
不发工资投诉需要什么证据
不发工资投诉需要的证据:用人单位与劳动者双方存在关系的证明,如:有效的劳动合同;若未签订劳动合同的,可以提交考勤记录、其
讨薪
人浏览
预支工资是属于企业内部管理问题,并非法规规定范畴,只要企业没有拖欠工资,并在劳动合同约定的时间发放公司,就不涉及违法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十五
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资去劳动局投诉有用吗
不发工资去劳动局投诉有用吗
用人单位不发工资告上劳动局有用。劳动行政部门会责令用人单位限期支付劳动报酬,若劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其
劳动纠纷
人浏览
法律分析:试用期用人单位不发工资的,可以向当地劳动行政管理部门投诉或者举报,由劳动部门依法处理。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,可以责令支付赔偿金。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不发工资去劳动局有用吗?
公司不发工资去劳动局有用吗?
用人单位不予发工资,劳动者去劳动局是有用的。劳动者可以向劳动保障行政部门投诉,另外,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提起劳
劳动纠纷
人浏览
去劳动局告老板不发工资是有用的。如果在劳动局的管辖范围内,经调查属实的,会责令用人单位限期支付工资;逾期不付的,会责令单位按应付工资的一定倍数来向劳动者加付赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:预支工资是属于企业内部管理问题,并非法规规定范畴,只要企业没有拖欠工资,并在劳动合同约定的时间发放公司,就不涉及违法。法律依据:《中华人民共和国劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板扣工资去哪里投诉
老板扣工资去哪里投诉
如果老板扣工资,劳动者可以前往公司所在地的街道办反映,或者向劳动监察大队进行投诉,如果查证确实存在克扣工资的情形,用人单
劳动纠纷
次播放
预支工资是属于企业内部管理问题,并非法规规定范畴,只要企业没有拖欠工资,并在劳动合同约定的时间发放公司,就不涉及违法。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十五
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
疫情期间拖欠工资找哪个部门投诉电话
疫情期间拖欠工资找哪个部门投诉电话
疫情期间拖欠工资可以拨打劳动监察部门投诉电话,或者到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资;有
劳动纠纷
人浏览
试用期用人单位不发工资的,可以向当地劳动行政管理部门投诉或者举报,由劳动部门依法处理。在工作中碰到一些不符合法律规定的待遇,尤其是我们最关注的员工福利工资问题,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
去劳动局告老板不发工资是有用的。如果在劳动局的管辖范围内,经调查属实的,会责令用人单位限期支付工资;逾期不付的,会责令单位按应付工资的一定倍数来向劳动者加付赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
老板不发工资告上劳动局有用。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,若劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位加付赔偿金。法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
不给工资的投诉是劳动者可以采取以下措施:1、劳动者可以和用人单位进行协商;2、向劳动保障部投诉、举报,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询