订立合同可以采用口头形式
更新时间：2024-02-29 01:14:07人浏览
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订立合同可以采用口头形式
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法律没有禁止口头合同，但一旦产生纠纷，就会产生无法举证的被动。最好以书面形式订立，更有保障
2024-02-29 01:12:21
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已帮助57326人 · 响应时间 平均3分钟内
建议收集证明你们实际用工的证据，若没有签订书面劳动合同可以要求双倍工资和经济补偿金，补发你的工资，口头协议有效但不知是什么内容
2024-02-29 01:14:07
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