如果卫生稍差,公司规定每月休假4天。或者上班迟到几分钟。至少半天。公司这样扣员工法定假是违法的吗?

更新时间:2024-02-29 01:03:15人浏览
问题描述:
我在做餐饮,公司规定每月休假4天。有事情要做一点小事,或者上班迟到几分钟。如果卫生稍差,领导会扣假。至少半天。公司这样扣员工法定假是违法的吗?我在做餐饮,公司规定每月休假4天。或者上班迟到几分钟。至少半天。公司这样扣员工法定假是违法的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以申请劳动仲裁,要求赔偿的
2024-02-29 01:02:48
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建议到劳动局投诉。如果对投诉结果不服,可以考虑提起劳动仲裁
2024-02-29 00:47:18
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你好,可以申请劳动仲裁
2024-02-29 01:03:15
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下午好朋友,这种情况要具体分析证据。
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