在公司待了近一年后,公司突然要求我们签订自负盈亏协议。我们就不会支付工资。这合法吗?
更新时间:2024-02-22 09:32:08人浏览
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在公司待了近一年后,公司突然要求我们签订自负盈亏协议。如果我们没有达到业绩,我们就不会支付工资。这合法吗?
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若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2024-02-22 09:31:55
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