试用期签订劳动合同吗,有没有相关的法律规定

更新时间:2024-02-18 05:42:08人浏览
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试用期签订劳动合同吗,有没有相关的法律规定
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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你好,对于签订劳动合同。一定要把劳动的工资约定好,并且如果要约定试用期的话,那么试用期的期限也要约定好不能超过国家相关法律规定。再者就是如果单位帮你买五险一金的话,最好要写在合同里面。最后附上一个违约责任条款。
2024-02-18 05:40:16
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助65871人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者需要与用人单位签订劳动合同,在签订劳动合同时要注意合同中的约定内容,尤其要注意劳动合同中试用期工资的相关内容,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
2024-02-18 05:40:24
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助145273人 · 响应时间 平均3分钟内
员工入职须签订劳动合同,试用期合同不能单独签订,否则视为无试用期。
2024-02-18 05:42:08
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