我老婆己达到退休年龄现被公司辞退但公司不给予补偿合法吗？
更新时间：2024-02-14 11:18:05人浏览
问题描述：
您好！请问我老婆己达到退休年龄现被公司辞退但公司不给予补偿合法吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助170595人 · 响应时间 平均2分钟内
达到法定退休年龄了，公司无法和你继续签到劳动合同，继续劳动关系，应当办理退休。如确实需要你们可以签订聘用协议，但不属于劳动合同，不使用劳动法相关的补偿赔偿规定
2024-02-14 11:16:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，这种行为不合法，可以要求赔偿G
全部14个答案 >
人咨询过 去咨询
拍卖市场回暖:苏富比春拍开门红
上周末,香港苏富比“春拍”尘埃落定,作为市场动向“风向标”,苏富比的拍卖业绩直接牵动市场神经。此前,市场分析人士认为苏富比春拍或将延续2008年秋拍黯淡不佳的表
拍卖规则
人浏览
一、到了退休年龄被辞退有赔偿吗1、到退休年龄公司辞退没有补偿。按照我国的规定，员工达到退休年龄，符合退休条件之后，其与用人单位之间的劳动合同即使还没有到期，也是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
劳动者到了退休的年龄，劳动关系自然终止，用人单位辞退劳动者的，是无需向劳动者支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者达到法定退休年龄，用人单位未为其办理退休手续，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据你描述可以索赔的啊
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
公司以伪造资料为由辞退员工需要支付赔偿金吗?
《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
一、到了退休年龄被辞退有赔偿吗1、到退休年龄公司辞退没有补偿。按照我国的规定，员工达到退休年龄，符合退休条件之后，其与用人单位之间的劳动合同即使还没有到期，也是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这边具体什么情况，什么事情，我们可以提供帮助！
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：一、已经退休的员工被公司辞退时没有补偿。二、一般情况下，用人单位辞退员工需要支付经济补偿金。包括用人单位与劳动者协商解除劳动合同、因劳动者能力不足等不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，用人单位没有正当合法理由单方辞退，需要支付双倍的赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者到了退休的年龄，劳动关系自然终止，用人单位辞退劳动者的，是无需向劳动者支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者达到法定退休年龄，用人单位未为其办理退休手续，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询