就是说我这边辞职,用人方不给(我已经签好劳动合同,里面写着试用期六个月,试用期离职要提前三天)现在怎么办呢?

更新时间:2024-02-13 05:18:06人浏览
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就是说我这边辞职,用人方不给(我已经签好劳动合同,里面写着试用期六个月,试用期离职要提前三天)现在怎么办呢?
3位律师解答
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领导不给解除劳动合同的,劳动者只需提前三十日提交书面离职报告,到期后即可离职;在试用期内需要提前三日。
2024-02-13 05:15:45
劳动纠纷律师团队 咨询我
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2024-02-13 05:16:07
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助118615人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,按照《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以离职。不过如果用人单位在试用期内不支付劳动报酬、不给员工缴纳社会保险,或者以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位
2024-02-13 05:18:06
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