劳动合同纠纷找哪个投诉

更新时间:2024-02-11 06:08:05人浏览
问题描述:
劳动合同纠纷找哪个投诉
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助126695人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,具体什么情况
2024-02-11 06:06:04
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助87869人 · 响应时间 平均2分钟内
您好,劳动争议投诉可向当地人力资源与社会保障局。如果是申请劳动仲裁,则需向当地劳动争议仲裁委员会申请
2024-02-11 06:06:18
平台特邀律师 咨询我
已帮助138748人 · 响应时间 平均2分钟内
可以向劳动局也就是人力资源和社会保障局举报
2024-02-11 06:08:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司劳动纠纷找哪个部门投诉
公司劳动纠纷找哪个部门投诉
公司劳动纠纷找的投诉部门有劳动监察、申请劳动仲裁委员会调解、申请仲裁或者对仲裁不服可以向人民法院提起诉讼。劳动争议仲裁的时效期间为一年,自权利人知道或者应当知道
劳动纠纷
人浏览
你好,具体什么诉求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同诉讼时效是怎样的
劳动合同诉讼时效是怎样的
劳动合同诉讼时效是怎样的劳动合同纠纷在进行诉讼的时候,是需要根据劳动合同法以及民事诉讼法的相关法律规定来处理的,而时效问题...
劳动合同知识
人浏览
你可以去劳动部门进行投诉解决的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动纠纷追溯时效
劳动纠纷追溯时效
劳动纠纷追溯时效两年加班工资追溯时效指的是劳动者申请仲裁之日起向前追溯的两年时间。若出现《劳动争议调解仲裁法》第二十七条后款中规定的情形,劳动者自劳动关系终止之
劳动争议时效
人浏览
你可以去劳动部门进行投诉解决的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
解决劳动争议的途径有哪些
解决劳动争议的途径有哪些
解决劳动争议的途径有哪些?劳动争议发生后,当事人双方应通过合法的渠道和方式予以解决,我国的法律、法规、规章对此做了明确规定。《劳动法》规定:用人单位与劳动者发生
劳动争议处理
人浏览
你可以去劳动部门进行投诉解决的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司乱扣工资的问题,您可以按照以下步骤操作:首先,收集相关证据,如工资条、劳动合同等;其次,向劳动监察部门提交投诉书及证据材料;然后,关注投诉进展,如有需要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同纠纷找谁投诉
劳动合同纠纷找谁投诉
用人单位与劳动者因劳动合同产生争议的,可以先进行协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调
劳动纠纷
人浏览
你可以向相关行政监督管理部门投诉举报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
你好,具体什么诉求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
去劳动局投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
去劳动局投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
你好,具体什么诉求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载

律师解答动态