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交警事故处理判定对方付70%的责任，保险公司仅赔付我每天9O元的工资，请问我如何维权。

更新时间：2019-05-08 15:12:10人浏览

问题描述：

我是一个水电工(有证)，今年l月27日骑电瓶车去干活途中被一辆小汽车撞伤，休息一个多月，交警事故处理判定对方付70%的责任，而我受伤休息的一个多月，保险公司仅赔付我每天9O元的工资，而我实际工作每天30O元的工资，请问我如何维权。交警事故处理判定对方付70%的责任，保险公司仅赔付我每天9O元的工资，请问我如何维权。

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交警处理一般程序交通事故，交警需要具备的：条件和资格这个是在《道路交通事故处理程序规定》第三条中有对事故勘查人员作了资格规定。
目前资格规定主要依据《道路交通事故处理资格管理规定（试行）》。
这个属于内部办案规定，可能互联网查询不到，我大致内容告诉你一下：
1、事故处理岗资格等级分为三种，初级，中级和高级。
2、初级资格可以处理一些财产损失及伤人的事故。
中级资格可以处理财产损失、伤人的事故和亡人的事故。
高级资格是可以对所有类型事故，并初级和中级资格办案人员进行案件指导。
一般程序案件既有财产损失，也有伤人，还有死亡的，具体还是看案件性质来确定相应办案资格。

2019-05-08 14:57:32

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若发生工伤公司不索赔的情况，可以搜集工伤的证据，立即到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》　第二条r中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：　
（一）因确认劳动关系发生的争议；　
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；　　
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；　　
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；　
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；　
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。　第三条r解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。　　第四条r发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。　第五条r发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2019-05-08 15:01:14

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1、在交通事故处理中，我们经常会看到交警的事故认定书上认定一方负主要责任。但主次最终要体现在多少比例上才有意义。如果你认为主要责任是指90%，我认为主要责任是指51%，到底主要责任是指百分之多少呢?如果没有法律规定，会让当事人无所适从。实践中，有些保险合同条款中，规定了所谓主要责任、次要责任的比例，但是也不绝对一样，有规定主要责任是60%，也有规定是70%。可是，这个比例的法律依据到底从何而来呢，却很少有人能弄清楚。
　　
2、事实上，作为《道路交通安全法》的配套法规，2004年公安部颁布的《交通事故处理程序规定》第四十五条规定，因两方或者两方以上当事人的过错发生交通事故的，根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任，并没有规定具体的比例。

2019-05-08 15:12:10