一直在村里工作,才能算工龄,以前没有工资表就不算工龄吗?我该怎么办?
更新时间:2019-04-13 00:50:06人浏览
问题描述:
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助173933人 · 响应时间 平均5分钟内
不算式龄,只能算入缴费年限:缴纳年限越长养老保险的待遇就会越高。 一,缴费年限缴费年限: 1,是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限,是计发社会保险待遇的依据之一; 2,它不同于连续工龄,但二者在时间上有一定的承袭关系。
二,工龄: 1,是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间; 2,工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄可分为一般工龄和本企业工龄; 3,一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间; 4,在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。本企业工龄(连续工龄)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。
二,工龄: 1,是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间; 2,工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
工龄可分为一般工龄和本企业工龄; 3,一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间; 4,在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。本企业工龄(连续工龄)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。
2019-04-13 00:22:23
咨询我
已帮助117505人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人单位未支付经济补偿,劳动者依照劳动合同法第38条规定与新用人单位解除劳动合同,或者新用人单位向劳动者提出解除、终止劳动合同,在计算支付经济补偿或赔偿金的工作年限时,劳动者请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限的,人民法院应予支持。”第2款规定,劳动者仍在原工作场所、工作岗位工作,劳动合同主体由原用人单位变更为新用人单位的,应当认定属于“劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作”。
因此,劳动合同主体变更工龄应当连续计算。
因此,劳动合同主体变更工龄应当连续计算。
2019-04-13 00:28:21
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助173940人 · 响应时间 平均1分钟内
虽然派遣员工系与派遣单位建立劳动关系,应由派遣单位支付工资,但实际上该工资是体现在用工单位支付给派遣单位的派遣费用中。鉴于《劳动合同法》第九十二条规定,派遣单位违法法律规定,侵害派遣员工权益的,用工单位应承担连带责任。
其中,就包括了派遣单位侵吞派遣员工工资这一情况。因此,建议就员工工资这部分,由用工单位直接支付给派遣员工,以免不法派遣单位卷款而逃。
其中,就包括了派遣单位侵吞派遣员工工资这一情况。因此,建议就员工工资这部分,由用工单位直接支付给派遣员工,以免不法派遣单位卷款而逃。
2019-04-13 00:43:50
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助124002人 · 响应时间 平均1分钟内
关于工资工龄怎么算的问题,需要具体分析,例如:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2019-04-13 00:50:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
临时工能计算工龄吗?
临时工有没有工龄?法律上已经消除临时工的概念,所以临时工也称为劳动合同制工。不管是否签订合同,与单位存在劳动关系,临时工期间的工作时间算工龄。而工龄的计算方法是
工时休假
人浏览
一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。本企业工龄(连续工龄)是指工人、职员在本企业内连续工作的时间。一般工龄包括连续
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
“临时工”能计算连续工龄吗?
同在一个企业奉献了青春,干了一辈子工作,难道不应该得到同等对待吗?如果不是因为劳动仲裁,陈拾止也许就被打入另类职工的名册了。陈拾止1955年生于福建省厦门市。1
临时工
人浏览
一个公司两块牌子,工龄能否连续计算?
案情回顾:某技术研究所后改名某技术开发公司。我于1996年来此工作,开始是与技术研究所签订劳动合同,自2007年5月1日始,变为与技术开发公司签订劳动合同。劳动
劳动关系争议
人浏览
虽然派遣员工系与派遣单位建立劳动关系,应由派遣单位支付工资,但实际上该工资是体现在用工单位支付给派遣单位的派遣费用中。鉴于《劳动合同法》第九十二条规定,派遣单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
最新临时工劳动合同格式范本(仅供参考)甲方(用人单位)名称:性质:地址:法定代表人(单位负责人):乙方(劳动者)姓名:性别:年龄:民族:文化程度:籍贯:县(区)
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工龄计算原则:1.凡经企业管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者,调动、下岗(与企业保持劳动关系)前后的工龄应连续计算;2.经企业管理机关、企业行政方面调派
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以根据劳动合同来计算您的工龄的,还有单位有交社保的义务,您可以要求单位补交的。如有疑问,欢迎来电咨询。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不算的.......
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
应该可以算的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤报销流程:1.提出工伤认定申请;2.获取工伤认定决定书;3.申请劳动能力鉴定;4.携带相关资料申请工伤赔偿。每一步骤都需确保资料齐全,按照规定的时限和流程操
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你可提出辞职并申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
哪个单位,可以起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
土地征收农民养老保险的领取方式通常包括一次性补缴、按月补贴和按比例补贴。选择哪种方式取决于当地政策和农民个人情况。若政策明确,农民可根据自身需求选择;若政策模糊
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好:可以申诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您朋友签了劳动合同嘛?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,具体情况,需要了解一下xw。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以回原单位上班。领取失业保险不影响回原单位工作。但需注意,若已与新单位建立劳动关系,需与原单位协商并解除新合同。若存在法律纠纷,建议及时咨询律师。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询