我是东南厂里皮带工在坐下喝水时夹了一下眼被工长拍下了照片被罚500元合法吗法吗?
更新时间:2024-01-31 04:26:05人浏览
问题描述:
我是东南厂里皮带工在坐下喝水时夹了一下眼被工长拍下了照片被罚500元合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助173795人 · 响应时间 平均1分钟内
一般用人单位如果出现法律禁止的情形,由劳动保障行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。另外如果用人单位延长工作时间的,按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。
法律依据:
《劳动保障监察条例》第二十三条
用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款:
(一)安排女职工从事矿山井下劳动、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动的;
(二)安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的;
(三)安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的。
《劳动保障监察条例》第二十五条
用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。
法律依据:
《劳动保障监察条例》第二十三条
用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门责令改正,按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款:
(一)安排女职工从事矿山井下劳动、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动或者其他禁忌从事的劳动的;
(二)安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业或者国家规定的第三级体力劳动强度的劳动的;
(三)安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动或者孕期禁忌从事的劳动的。
《劳动保障监察条例》第二十五条
用人单位违反劳动保障法律、法规或者规章延长劳动者工作时间的,由劳动保障行政部门给予警告,责令限期改正,并可以按照受侵害的劳动者每人100元以上500元以下的标准计算,处以罚款。
2024-01-31 04:23:47
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助196626人 · 响应时间 平均4分钟内
职工私自喝东西罚款不合理,用人单位不具有罚款权,只有行政主体才能对违法的行为人进行罚款。如果是劳动者因为工作过失造成用人单位损失,用人单位才有权利按照损失的价值,要求劳动者进行赔偿。法律依据:《工资支付暂行规定》第十六条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2024-01-31 04:24:08
咨询我
行政纠纷律师团队
推荐
已帮助120803人 · 响应时间 平均4分钟内
公司的内部惩罚制度不合理的,劳动者可以与公司协商罚款金额,如果双方无法协商一致的且罚款金额为一般常理下难以接受的,劳动者可以向当地的监察大队进行投诉。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第八十条
用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第八十条
用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
2024-01-31 04:26:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
看具体情况,但要慎重购买
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到工资拖欠问题,首先保留证据,然后可以:1.向劳动行政部门举报,他们会介入调查;2.申请劳动仲裁,由专业机构裁决;3.不满仲裁结果可起诉至法院。及时处理,维护
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动监察大队举报解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
由警方调查取证后作出决定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照实际的工作时间支付的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好:可以起诉解决看证据了
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对方关于这起交通事故是怎么说的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
作伪证需承担法律责任。依据《中华人民共和国刑法》,刑事诉讼中作伪证可能面临三年以下有期徒刑或拘役,情节严重者可处三年以上七年以下有期徒刑。民事诉讼中作伪证,法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
绑架罪缓刑辩护成功后,常见的处理方式包括等待法院宣判和提起上诉。选择哪种方式需根据案情、证据及辩护效果等综合考量,以确保当事人权益得到最大保障。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
盗窃罪判罚因情况而异。一般判三年以下有期徒刑;数额巨大或有严重情节,判三年以上十年以下;数额特别巨大或情节特别严重,判十年以上至无期。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询