孕妇因为(要求休息)在病假单上,被HR强制将病假转变为事假以及不发病假工资,违法吗?

更新时间:2024-01-27 15:42:06人浏览
问题描述:
孕妇病假审批通过了,半个月之后,HR扣字眼说病假单上有(要求休息)的字,要把我病假变成事假,不发病假工资,请问这样违法吗?在申请病假之前,我看过公司的假期规定和公司其他同事的请假申请,都没有说病假单上不可以有(要求休息)的规定。。。不过HR昨天才把这个规定加上去的,但是我的病假审批流程上个月就已经通过了。。。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,应当提供病假证明
2024-01-27 15:40:10
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您好,建议申请劳动仲裁
2024-01-27 15:40:27
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你好,可以去劳动局投诉
2024-01-27 15:42:06
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