法律快车法律问答 > 新疆法律问答图木舒克法律问答图木舒克仲裁法律问答 > 问答详情

经裁决确认申请人与被申请人之间劳动关系成立。申请人向大理白族自治州XX申请劳动能力鉴定,属部分丧失劳动能力。

更新时间：2019-06-12 07:16:35人浏览

问题描述：

公司的后厨里用切菜刀砍鸡爪时,不慎被切菜刀砍掉了左手中指末节,受伤后被送往祥云县XX医院,祥云县XX医院建议转院到大理市XX医院就诊,申请人2017年2月13日至2017年2月26日在该院住院治疗13天,伤势经该院诊断为左中指远端离断缺损,支出了医疗费等相关费用,被申请人安排其公司内一名叫A的工作人申请人垫付了5000元医药费申请人伤势痊愈后向祥云县XX申请裁决劳动关系,经裁决确认申请人与被申请人之间劳动关系成立。认定申请人受伤情形属于工伤。再后来,申请人向大理白族自治州XX申请劳动能力鉴定,该委员会于2017年11月8日作出鉴定,结论为申请人因工十级,属部分丧失劳动能力。经裁决确认申请人与被申请人之间劳动关系成立。申请人向大理白族自治州XX申请劳动能力鉴定,属部分丧失劳动能力。

4位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

咨询我

法律快车咨询顾问

已帮助52230人 · 响应时间平均1分钟内

工伤报告程序
用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。
单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。
二、工伤认定程序
由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序，这是一般工伤必走第一步。
但用人单位书面认可为工伤的，又没有投工伤保险的情况下，可以不走这一程序。
注意工伤认定的两个时间：单位没有提起工伤认定的，工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。
社保经办机构调查认定后，书面通知单位及伤者。
三、工伤鉴定程序
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后)，在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。
广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定。窄义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
四、协商赔偿程序
工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。
没有投保的(特指在工伤保险机构投保)，则依据标准与用人单位协商解决
五、劳动仲裁程序
与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。
六、法院审理程序
对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。
对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。
七、执行程序
仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。

2019-06-12 06:56:27