我是应届毕业生。我必须再次与学校达成三方协议
更新时间：2024-01-18 07:18:06人浏览
问题描述：
我是应届毕业生。我在实习期间辞职了。换工作后，我必须再次与学校达成三方协议
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
毕业生违约金协议怎么写
对于毕业生来说，毕业生是需要进行一个工作的，一般来说，毕业生在工作的过程中，需要根据相关的规定来签订合同，签订合同的时候也需要符合社会的规律，那么毕业生的违约金
违约金
人浏览
尽量与公司协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议协商处理吧
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就业协议的有效期限怎么算？
问：如企业与毕业生签订就业协议，在就业协议中规定毁约金的事项。毕业后，学生来到单位后，在还未签订劳动合同时也未超过试用期时，毕业生提出要离开单位。企业能否以毕业
劳动合同期限
人浏览
毕业生的三方协议，不等同于劳动合同。三方协议是毕业生、用人单位和高等学校协商订立的，而劳动合同是劳动者与用人单位双方订立的，是正式的建立劳动关系的依据。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：毕业生不是必须要签三方协议。要是自主创业，不选择与任何公司签订就业协议的，就不用签订三方协议。三方就业协议书不同于劳动合同。三方就业协议书是国家教育部
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
三方协议一般由学校提供，不需要自己写，只需要填写。三方协议应当按照以下方式填写：1、乙方（毕业生）各项内容必须填写完整，毕业院校和专业名称与学校教务处保持一致，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
毕业生就业协议包括哪些内容？
就业协议书一般应包括以下条款：（1）工作（聘用合同）期限；（2）工作岗位和工作内容；（3）劳动保护和工作条件；（4）工资报酬和福利待遇；（5）就业协议终止的条件
劳动合同知识
人浏览
法律分析：三方协议本质上是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立，顺序不会影响效力。法律依据：《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在毕业生签订三方协议之后，必须签订劳动合同，“三方协议”并不具有“劳动合同”的法律效力。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止，然后单位会
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
法律分析：劳动经济补偿金是税前。经济补偿金是按照劳动者的应发的工资计算，所以是税前工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
如果职工主动辞职，一般不能获得经济补偿，除非用人单位存在下列情形：1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件；2、未及时足额支付劳动报酬；3、未依法为劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者要在准备好相关证据之后向当地的劳动行政部门举报，如果查实公司有违反劳动法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询