拖欠工资五个月起诉律师要给多少钱
更新时间：2024-01-09 14:10:29人浏览
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拖欠工资五个月起诉律师要给多少钱
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法律并没有规定拖欠工资立案多久开庭。一般需要按照程序进行。立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告答辩需要15日，然后调解之类的，大概需要一个月左右。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十五条
人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。
答辩状应当记明被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。
人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将答辩状副本发送原告。
被告不提出答辩状的，不影响人民法院审理。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十五条
人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。
答辩状应当记明被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。
人民法院应当在收到答辩状之日起五日内将答辩状副本发送原告。
被告不提出答辩状的，不影响人民法院审理。
2024-01-09 14:07:44
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到法院起诉拖欠工资，一般在3个月或者6个月内有结果。因为民事案件适用普通程序审理的，在6个月内审结，而适用简易程序审理的，在3个月内审结。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十九条
人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十一条
人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。
2024-01-09 14:08:07
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诉讼期限为三年，所以拖欠工资的时候，在三年内起诉。用人单位拖欠工资的，诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。 诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。
2024-01-09 14:10:29
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