酒店让暑假工人承担杯子打碎的损失合理吗？
更新时间：2024-01-04 08:48:12人浏览
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酒店让暑假工人承担杯子打碎的损失合理吗？
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法律分析：酒店员工打碎东西需员工进行赔偿，具体的赔偿金额以打碎东西的价值来确定。民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百二十条民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。第一百八十三条因保护他人民事权益使自己受到损害的，由侵权人承担民事责任，受益人可以给予适当补偿。没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任，受害人请求补偿的，受益人应当给予适当补偿。第一千一百六十七条侵权行为危及他人人身、财产安全的，被侵权人有权请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。第一千一百六十八条二人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。
2024-01-04 08:20:48
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酒店员工打碎东西需员工进行赔偿，具体的赔偿金额以打碎东西的价值来确定。民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百二十条民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。第一百八十三条因保护他人民事权益使自己受到损害的，由侵权人承担民事责任，受益人可以给予适当补偿。没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任，受害人请求补偿的，受益人应当给予适当补偿。第一千一百六十七条侵权行为危及他人人身、财产安全的，被侵权人有权请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等侵权责任。第一千一百六十八条二人以上共同实施侵权行为，造成他人损害的，应当承担连带责任。
2024-01-04 08:47:59
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