保安员工资卡里的餐补是否属于他的收入？如果属于他的收入，为什么领导要收回？
更新时间：2023-12-31 19:01:05人浏览
问题描述：
关于保安员，餐补，发到工资卡里了，我都花完了，领导又过来找我，说不是我的，让我上交，说是做账那边的事，我想问一下，他们这是什么意思，给的补助，领导又给要回去，每个月都是以各种理由要回好几百块，次次这样
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法律分析：任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为，有权向人力资源社会保障行政部门举报;劳动者对用人单位违反劳动保障法律、侵犯其合法权益的行为，有权向人力资源社会保障行政部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
2023-12-31 19:00:48
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首先找保安公司的领导说明一下情况，把事实真相告诉领导，告诉他们这个事情和自己没有任何关系，要求公司领导补发自己的工资。协商不成可以到当地劳动监察部门投诉举报。
2023-12-31 19:01:05
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