是这样的 我是上个月14号入职的 然后这个月14号该发工资 结果一直拖拖 17号才发 还押半个月的工资
更新时间：2023-12-30 21:02:08人浏览
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是这样的我是上个月14号入职的然后这个月14号该发工资结果一直拖拖17号才发还押半个月的工资
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2023-12-30 21:00:36
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发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集工作，然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁
2023-12-30 21:00:59
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已帮助134473人 · 响应时间 平均1分钟内
嗯，我个人建议是嗯，如果嗯，跟公司没有什么矛盾的话，可以跟贤公司的财务或者是人事联系一下，问是什么情况？如果确实是恶意拖欠的话，那么你就可以直接去劳动局申请劳动仲裁，但是建议还是先协商一下，尽量不要走这些手续，会好一些
2023-12-30 21:02:08
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