劳动仲裁输了,起诉到法院有多少胜算?

更新时间:2023-12-27 11:12:07人浏览
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劳动仲裁输了,起诉到法院有多少胜算
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劳动仲裁输了对一审影响不大,当事人对《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。法律依据:根据《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定:下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:
(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;
(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。《劳动争议调解仲裁法》第四十八条规定:劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
2023-12-27 11:10:07
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劳动仲裁赢了,一审输了,上诉条件如下:
1、在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉;
2、递交上诉状。上诉状的内容包括上诉人与被上诉人的信息、原审法院的信息、案件编号和案由以及上诉的请求和理由。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十四条
当事人不服地方人民法院第一审判决的,有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。
当事人不服地方人民法院第一审裁定的,有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。
第一百六十五条
上诉应当递交上诉状。上诉状的内容,应当包括当事人的姓名,法人的名称及其法定代表人的姓名或者其他组织的名称及其主要负责人的姓名;原审人民法院名称、案件的编号和案由;上诉的请求和理由。
2023-12-27 11:10:34
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用人单位仲裁和法院一审均败诉,用人单位再上诉,二审应该要开庭。
劳动仲裁和一审都赢了,用人单位不服上诉到二审法院(终审),二审法院可能通知书面审查,二审书面审核是依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条规定,在二审法院合议庭经过阅卷、调查和询问当事人,对没有提出新的事实、证据或者理由,合议庭认为不需要开庭审理的情况下,才决定书面审理的。
法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法(2017修订)》第一百六十九条 审理方式
第二审人民法院对上诉案件,应当组成合议庭,开庭审理。经过阅卷、调查和询问当事人,对没有提出新的事实、证据或者理由,合议庭认为不需要开庭审理的,可以不开庭审理。
第二审人民法院审理上诉案件,可以在本院进行,也可以到案件发生地或者原审人民法院所在地进行。
2023-12-27 11:12:07
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