工作16天,摔伤住院,没签订劳动合同,公司买的保险不是工伤保险,没有签订劳动合同,这种情况如何处理?
更新时间:2023-12-26 15:02:06人浏览
问题描述:
你好,我在云南高速公路隧道工作,工作刚16天,摔伤住院。工地施工老板帮送医院,结清住院费用5万元,付给我2万生活费,说做完鉴定在赔偿,现在我要做劳动能力鉴定,赔偿问题时,可没有签订劳动合同。他们公司买的不是工伤保险,而是商业保险。我该怎么办,谢谢!
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没有签定劳动合同受伤的索赔方法:可先向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求确认双方存在劳动关系,在收到确认裁决时,可向社会保险行政部门依法申请工伤认定,享受工伤保险待遇。法律依据:《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2023-12-26 15:00:46
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用人单位与劳动者没签劳动合同,发生工伤事故按以下流程索赔:安排救治伤者;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,确认劳动关系;向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;向工伤保险基金和用人单位要求工伤保险待遇。
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用人单位与劳动者没签劳动合同,发生工伤事故按以下流程索赔:安排救治伤者;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,确认劳动关系;向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;向工伤保险基金和用人单位要求工伤保险待遇。
2023-12-26 15:00:58
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没签劳动合同但发生工伤的,用人单位或者劳动者一方可准备其他能证明存在事实劳动关系的材料去申请工伤认定,被认定为工伤后即可依法向社保经办机构申请医疗费、康复费、鉴定费等费用的赔偿。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
2023-12-26 15:02:06
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