幼稚园在国庆放假七天后，伙食费还是按月收费，合不合法。应不应该退回7天不在校就餐的费用
更新时间：2023-12-19 20:12:12人浏览
问题描述：
幼稚园在国庆放假七天后，伙食费还是按月收费，合不合法。应不应该退回7天不在校就餐的费用。每月280
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助93090人 · 响应时间 平均2分钟内
法律分析：1，可以向当地教育局投诉，或向当地法院起诉。
2，幼儿园学费按月计退。由于幼儿请假、转学、退学、插班等原因，幼儿当月在园天数不足4天（含4天）的，按保教费交费额的80%退还；超过4天但不足当月法定工作日数一半（含一半，向下取整天数，下同）的，按保教费交费额的50%退还；超过当月法定工作日数一半的，不退还所交保教费。
法律依据：《民办教育收费管理暂行办法》
第三条 本办法中的学校所退费用，是指学校向学生收取的学费、住宿费以及代收代管费用。
第四条 新生在报到前提出退学的，学校应退还学生预交的所有费用。
学生在学校开始上课前提出退学的，学校应当退还学生所缴纳的全部学费，并按照学生实际住宿时间和实际发生其他教育服务情况，扣除已经发生的住宿费及其他代收代管费用，退还剩余部分。
2023-12-19 20:12:12
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，建议协商处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：主要是靠你去跟学校协商，不行你就去教育局投诉。教育局都有关于民办学校退费的管理办法，不退就违法。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2014节假日放假时间
核心内容：假日办曾经公开发布三套放假方案向社会征求意见，从网上投票看方案三是最多人投票支持的，因为保留了国庆七天长假，而国务院修改的全国年节及纪念日放假办法中，
消费关注站
人浏览
您好，煜双律师团孙先格律师为您提供法律服务。这种情况正常情况下和幼儿园如果在协商情况下是能退一些钱是属于正常的。 详细可以跟我沟通，我可以帮助你解决问题。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿法修正案为何难付表决
决定草案尚有三大焦点问题仍存争议10月27日，关于修改国家赔偿法的决定草案(以下简称决定草案)提交十一届全国人大常委会第十一次会议审议，全国人大法律委员会副主任
损害赔偿动态
人浏览
法律分析：农民工工资拖欠问题可以找劳动部门，建筑企业的也可以找住建部门，也可以直接到法院起诉。法律依据：是《劳动争议调解仲裁法》第九条：用人单位违反国家规定，拖
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体时间具体确认。一般为一周。在投诉公司拖欠工资时，用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
对于拖欠农民工工资的行为，任何单位和个人都可以依据人社部门公布的举报电话、网站等途径，向人社部门进行举报。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览