公司买的五险一金包括什么
更新时间：2023-12-15 18:16:04人浏览
问题描述：
公司买的五险一金包括什么
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助169533人 · 响应时间 平均5分钟内
企业办理五险一金时需要带上公司的营业执照副本，组织机构代码证副本，银行开户许可证，公章，公司员工的上险缴费基数和员工准备的材料等，并且需要填写社会保险申报表和公积金申报表。法律依据：企业办理五险一金时需要带上公司的营业执照副本，组织机构代码证副本，银行开户许可证，公章，公司员工的上险缴费基数和员工准备的材料等，并且需要填写社会保险申报表和公积金申报表。
法律依据：
《社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
法律依据：
《社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起三十日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
2023-12-15 18:13:54
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助86437人 · 响应时间 平均4分钟内
公司给买的保险叫五险一金，“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
测一测你的抗风险指数，专家为你免费解读！
个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
测一测你的抗风险指数，专家为你免费解读！
2023-12-15 18:14:08
咨询我
已帮助127611人 · 响应时间 平均2分钟内
法律分析：用人单位为员工购买五险一金的标准与公司上市与否无关。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。
五险一金缴费标准基数每年是有变化的，每年6月到7月份缴费标准基数就会下来。缴纳额度每个地区的规定都不同，缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
五险一金缴费标准基数每年是有变化的，每年6月到7月份缴费标准基数就会下来。缴纳额度每个地区的规定都不同，缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
2023-12-15 18:16:04
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
常见处理方式**：1.了解五险一金的具体内容和缴纳标准。2.核对个人工资单，确保五险一金已足额缴纳。3.如发现未缴纳或缴纳不足，与用人单位沟通解决或向相关部门投
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在不同情况下，五险一金的处理方式有所不同。对于新入职员工，应了解公司五险一金的缴纳比例和基数，确保个人权益得到保障。对于失业人员，可申请领取失业保险金，并了解再
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金所需提交的材料包括职工和单位两方面的资料。职工需提供身份证、照片等，单位需提供营业执照、组织机构代码证书等。分析：五险一金是用人单位给予劳动者的保障性待
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金是劳动者的重要权益，常见处理方式包括了解缴纳比例、查询缴纳记录、维权投诉等。选择处理方式时，应根据具体情况，如缴费异常、权益受损等，选择合适的维权途径。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金指社保五险和公积金。涉及劳动法、社保法等多部法律。如企业未缴纳，可能涉及违法。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金在不同情况下处理方式有所不同。正常情况下，员工入职后，单位应按规定为员工缴纳五险一金。若单位未缴纳或缴纳不足，员工可向劳动监察部门投诉。离职时，员工可办
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在不同情况下，五险一金的处理方式有所不同。若工资基数较低导致缴纳金额少，可以通过提升个人能力，争取更高的薪资水平，从而提高缴纳档次。若单位未按规定缴纳，可以先与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金一般每个月什么时候交
在现实生活中，我们都知道五险一金都是劳动者入职之后，用人单位需要按照当地的标准为劳动者购买的。那么五险一金一般每个月什么时候交？为了帮助大家更好的了解相关法律知
社会劳动保险
人浏览
员工需要提供身份，工作等相关材料。，具体请问问社保部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
五险一金有什么好处,如何缴纳五险一金
五险一金是属于社会保障的，其存在的目的是为了保障相关人员在有些方面是能够被保障的，因此用人单位及员工是需要进行社保的购买的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看五
社会保障
人浏览
交五险一金的好处是获得一份保障。其中对于养老保险而言，个人缴得越多，退休后领取的养老金更多。而缴纳工伤保险则可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿。法律依据：交五
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询