无因管理的构成条件有哪些

更新时间:2023-12-15 11:20:28人浏览
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无因管理的构成条件有哪些
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无因管理的构成条件应当包括:当事人有管理他人事务的行为,须有为他人管理事务的意思,当事人管理他人事务没有法定或者约定的义务。管理人可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用。法律依据:《民法典》第九百七十九条
管理人没有法定的或者约定的义务,为避免他人利益受损失而管理他人事务的,可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用;管理人因管理事务受到损失的,可以请求受益人给予适当补偿。
管理事务不符合受益人真实意思的,管理人不享有前款规定的权利;但是,受益人的真实意思违反法律或者违背公序良俗的除外。
2023-12-15 11:18:02
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无因管理是指没有法定或者约定义务,为避免造成损失(损失即包括自己也包括他人,或者仅为他人),主动管理他人事务或为他人提供服务的行为。管理他人事务的人,为管理人;事务被管理的人,为本人。
正当无因管理的构成条件有四个:
1、管理他人事务;
2、具有管理意思;
3、就事务的管理,管理人无法定义务和约定义务;
4、事务的管理,客观上有利于本人,并且不违反本人明示或者可得推知的意思。法律依据:《中华人民共和国民法典》
第一百一十八条民事主体依法享有债权。
债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定,权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。
2023-12-15 11:18:06
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无因管理的构成要件有管理人没有法定或约定的义务,受益人的合法权益因为管理人的管理免遭损害,管理人有权利请求受益人偿还其因管理事务产生的费用等。法律依据:《民法典》第九百七十九条
管理人没有法定的或者约定的义务,为避免他人利益受损失而管理他人事务的,可以请求受益人偿还因管理事务而支出的必要费用;管理人因管理事务受到损失的,可以请求受益人给予适当补偿。
管理事务不符合受益人真实意思的,管理人不享有前款规定的权利;但是,受益人的真实意思违反法律或者违背公序良俗的除外。
2023-12-15 11:20:28
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