最新九级工伤鉴定标准

更新时间:2023-12-15 10:46:04人浏览
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最新九级工伤鉴定标准
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工伤伤残鉴定中的九级标准:
1、劳动者的两个以上横突骨折;
2、劳动者的脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者;
3、椎间盘髓核切除术后等。法律依据:《职工工伤与职业病致残等级》
5.
9.2
11)两个以上横突骨折;
12)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少小于1/2者;
13)椎间盘髓核切除术后;
5.
10.2
凡符合
5.
10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
1)符合中度毁容标准之一项者;
2)面部有瘢痕,植皮,异物色素沉着或脱失>2cm2;
3)全身瘢痕面积<5%,但≥1%;
11)膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者;
12)身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者;
13)四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍。
2023-12-15 10:44:08
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法律分析:劳动法中最新的关于九级工伤的鉴定标准为器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖,生活能自理者。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2023-12-15 10:44:12
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九级工伤鉴定标准为:
1、癫痫轻度;
2、中毒性周围神经病致浅感觉障碍;
3、脑挫裂伤无功能障碍;
4、开颅手术后无功能障碍;
5、颅内异物无功能障碍;
6、颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍等。
《工伤级别鉴定标准》第五章第九条第二款法律依据:《工伤级别鉴定标准》第五章第九条第二款
《工伤级别鉴定标准》第五章第九条第二款
凡符合
5.
9.1或下列条款之一者均为工伤九级。
(1)癫痫轻度;
(2)中毒性周围神经病致浅感觉障碍;
(3)脑挫裂伤无功能障碍;
(4)开颅手术后无功能障碍;
(5)颅内异物无功能障碍;
(6)颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄,支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;
(7)符合中度毁容标准中的两项或轻度毁容者;
(8)发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发,需戴假发者;
(9)全身瘢痕占体表面积≥5%;
(10)面部有≥8cm2或3处以上≥1
cm2的瘢痕;
(11)两个以上横突骨折。
2023-12-15 10:46:04
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