我公司一直没有缴纳社保,还要求我签署自愿放弃保证书,现在又要求我在家休息一个月,怎么办?

更新时间:2023-12-12 06:16:06人浏览
问题描述:
我公司一直没有缴纳社保,还要求我签署自愿放弃保证书,现在又要求我在家休息一个月,怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司缴纳社保是法定义务,不能协商不交,即使员工签订保证书自愿不缴纳社保,公司仍然要承担社保义务或待遇。
2023-12-12 06:13:43
劳动纠纷律师团队 咨询我
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1,员工自愿放弃社保的承诺属于违法的,没有法律效力。
2,单位为员工缴纳社保属于法定义务,单位无正当理由未按期缴纳社保,行政部门可以限期缴纳并收取滞纳金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳,逾期不缴的,可以加收滞纳金。
2023-12-12 06:14:07
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法律分析:要求员工签订一份承诺书,内容大概是因为何种原因员工同意或主动要求企业不为其缴纳社保,以后也不得因为企业没有缴纳社保与企业发生纠纷,一切后果自负等。法律依据:《社会保险费征缴暂行条例》 第一十三条 缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的,由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的,除补缴欠缴数额外,从欠缴之日起,按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金
2023-12-12 06:16:06
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