我没有签署任何入职劳务合同，但在工作了一个多月后辞职，公司要求我办理离职手续，我是否必须去办理？
更新时间：2023-11-27 17:08:04人浏览
问题描述：
你好，我没有前任何入职劳务合同，工作了一个多月，不想干了就第二天辞职不去了，公司现在让我去办离职手续，我可以不去办吗？
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2023-11-27 17:06:04
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法律分析：没签劳动合同辞职流程是:如果单位没有与员工签订专属劳动合同的，可以随时离职不需要提前通知用人单位;用人单位的相关部门]必须为员工办理离职手续，并按照公司规定支付离职工资不得拖延。用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的；应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-11-27 17:08:04
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