公司工作了一年多没有缴纳社保,各种扣款,现在要走了能得到补偿吗?

更新时间:2023-11-05 14:46:04人浏览
问题描述:
公司工作了一年多没有缴纳社保,各种扣款,现在要走了能得到补偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助160258人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权。
2023-11-05 14:44:04
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助132570人 · 响应时间 平均1分钟内
你好!用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的,劳动者有权到当地劳动监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
2023-11-05 14:44:11
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助134291人 · 响应时间 平均4分钟内
通常情况下,如果只是存在漏缴或者未足额缴纳的,以此为由解除劳动合同,要求支付经济补偿金的很难获得支持(各地有一定区别),除非自始至终未缴纳社保。
但是,您可以通过社保投诉,要求单位补缴社保。
但是,您可以通过社保投诉,要求单位补缴社保。法律依据:
2023-11-05 14:46:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工厂不交社保怎么举报
工厂不交社保怎么举报
工厂不交社保怎么举报?员工可以向社保局进行举报,用人单位将承担法律责任。了解举报流程、法律后果及个人权益,保障你的合法权益。快来和法律快车小助手一起看看吧。
其他文书
人浏览
根据劳动合同法的规定,未签劳动合同,超过一年,已视为签订了无固定期限劳动合同;未缴纳社保,是单位存在违法用工情形,如以此为由向单位提出辞职,可以获得经济补偿金,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司法人不交社保员工就不能交吗
公司法人不交社保员工就不能交吗
公司法人不交社保,员工就不能交吗?本文提炼了三个关键点:法律规定、解决途径与员工选择,引导您深入理解社保缴纳的法律义务。
其他文书
人浏览
你好!用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的,劳动者有权到当地劳动监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位未给员工缴纳社保应该找谁投诉
单位未给员工缴纳社保应该找谁投诉
单位未给员工缴纳社保,应该找社会保险费征收机构投诉,由社会保险法征收机构责令限期缴纳,并且加收滞纳金。用人单位应当自用工
社会保险
人浏览
你好,可以向单位主张赔偿
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
公司未交社保要赔偿吗
公司未交社保要赔偿吗
公司没有给劳动者缴纳社保的,要按其遭受的实际损失进行赔偿,并且《劳动合同法》明确规定了如果用人单位不按规定依法为劳动者缴
劳动纠纷
人浏览
您好,建议和单位协商补缴社保,协商不成的向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
都到了退休年龄哪来的补偿金?没买社保可以去劳动局举报,要是签了二十年合同都没交联系你找律师,法院起诉,补缴社保,再要额外赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业不给交社保投诉
企业不给交社保投诉
企业不给交社保的,劳动者可以向劳动保障行政部门进行投诉。劳动者也可以提出解除劳动合同,而且解除合同之后企业应当依法向劳员
劳动纠纷
人浏览
您好,如您情况描述,如果无故被辞退,可以申请劳动仲裁维权,主张相应的赔偿金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
可以要求可以要求补偿三个月的工资。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如您情况描述,工厂没有依法缴纳社保,劳动者可以提出离职申请,要求用人单位支付经济补偿金。或者,工厂搬迁影响双方劳动合同履行的,用人单位也应当向劳动者支付经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如您情况描述,劳动者可以用人单位未依法缴纳社保提出辞职,这样用人单位是需要向劳动者支付经济补偿金。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
在厂上班八年没有买社保,我认为这个你完全可以申请劳动仲裁要求单位给你补缴社保的。现在的政策是:即使是在试用期也应该给员工上社保的。所以你可以通过劳动仲裁来维护你
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询