我和公司签了劳动合同。我现在属于专业技能培训期，还没到正式工作期，但是没有离职就直接离职了。公司要求在培训期间支付工资和违约金是否合理？
更新时间：2023-11-04 03:10:46人浏览
问题描述：
我和公司签了劳动合同。我现在属于专业技能培训期，还没到正式工作期，但是没有离职就直接离职了。公司要求在培训期间支付工资和违约金是否合理？
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单位要你赔偿以及不给工资都是违法的。你可以向当地的劳动监察投诉，也可以向当地区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁。
2023-11-04 03:10:37
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单位要你赔偿以及不给工资都是违法的。你可以向当地的劳动监察投诉，也可以向当地区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁。
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