尘肺诊断达不到标准,如何确定工伤

更新时间:2023-10-31 17:52:04人浏览
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尘肺诊断达不到标准,如何确定工伤
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法律分析:根据我国相关法律的具体规定,如果出现工伤鉴定达不到标准的情况,受到伤害的职工或该职工的所在单位对工伤认定结论不服的,可以选择依法申请行政复议,也可以选择向人民法院提起诉讼。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
第三十七条 职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:
(一)故意犯罪;
(二)醉酒或者吸毒;
(三)自残或者自杀;
(四)法律、行政法规规定的其他情形。
2023-10-31 17:50:16
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认定工伤的办法:由单位在事故发生或者职工被诊断为职业病之日起的三十日内去申请,由社保局受理后作出决定;单位不申请的,则由职工一方在一年内去向劳动局申请。其中可认定为工伤的情形之一包括职工患职业病,是指职工在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。法律依据:《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2023-10-31 17:50:33
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工伤事故应按照下列情形来认定:职工具有在单位上班时,因工作原因受到事故伤害;因履行工作职责受到暴力等意外伤害;或者上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害等情形的,应认定为工伤。
《工伤保险条例》第十四条法律依据:《工伤保险条例》第十四条
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2023-10-31 17:52:04
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