入职两个多月后被解雇，没有购买社会保障。这个社会保障赔偿应该怎么计算？
更新时间：2023-10-27 17:54:06人浏览
问题描述：
入职两个多月后被解雇，没有购买社会保障。这个社会保障赔偿应该怎么计算？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助50039人 · 响应时间 平均1分钟内
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。
2023-10-27 17:52:01
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助165338人 · 响应时间 平均5分钟内
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2023-10-27 17:52:10
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助51236人 · 响应时间 平均3分钟内
1、支付每满一年给予一个月的经济补偿。
2、补交存在劳动关系期间的社保。
3、如果为未签劳动合同，应支付最多12月的双倍工资。根据劳动法和社会保险法律法规的规定，应当缴纳社会保险费的单位和个人应当按时足额缴纳社会保险费，养老保险费应当纳入社会保险基金。用人单位未履行法定义务而获利益可作赔偿标准。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2023-10-27 17:54:06
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动法辞退赔偿2022年算法
对一些企业和公司来讲，对于员工的权益还是比较维护的，劳动法也是国家为了保障员工的个人权益所制定的法律制度，如果企业和公司要辞退员工的话，是需要进行一定的赔偿，那
辞退
人浏览
公司没买社保导致员工辞职的，能按照给员工造成的实际损失来赔偿，且要向员工支付一定的经济补偿。公司为劳动者缴纳社保是国家法定的强制性义务，因此劳动者辞职时可以要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司裁员没有给员工买社保的话，那么劳动者的补偿金由公司支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下被有辞退赔偿
辞退他人，或者被他人辞退，在我们生活中是正常无比的事情了。然而，当我们有时候在辞退他人的时候，是需要支付赔偿金的，那我们到底在什么时候辞退员工需要支付赔偿金呢？
经济补偿金
人浏览
你好，建议到劳动监察大队投诉。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
公司没有给员工买社保应当补交社保；劳动者借此提出解除劳动合同，可以要求公司支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：入职后一个月内为员工购买社保，如果不购买社保可以到社保局进行仲裁。单位必须给在职员工办理社保，社保是法定的。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解雇员工赔偿标准：经济补偿金按照员工在本公司工作过的年限，按照每工作一年，支付一个月的工资标准进行支付。对于月工资的标准一般是指劳动者在劳动合同解除或者终止
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没签劳动合同，也没有买社保，可以要求补签劳动合同，补缴工作期间的所有社保，离职可要求公司补偿。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位辞退员工赔偿中本人工资包括社保公积金吗？这个应该是不包括的。因为单位本身就应该给员工上社保和公积金，所以如果辞退的话工资中不应该是包括社保和公积金的。也就是
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！具体情况如何，律师会为您解答
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
单位没给买社会保险，劳动者可以向社会保险行政部门举报，由社会保险行政部门责令限期改正；也可以单方面解除劳动合同，要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
