上班期间突然晕倒头撞在台阶上,救护车送医院诊断为脱髓鞘这个算工伤吗

更新时间:2019-04-10 06:29:56人浏览
问题描述:
上班期间突然晕倒头撞在台阶上,救护车送医院诊断为脱髓鞘这个算工伤
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助187112人 · 响应时间 平均3分钟内
在上下班途中出现交通事故,如果受伤职工不负事故主要责任的,属于工伤;如果职工负主责以上的,则不属于工伤。
《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
  
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
  
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
  
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
  
(四)患职业病的;
  
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
  
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
  
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2019-04-10 06:06:24
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助185959人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动者在上班时候晕倒,自身疾病造成的话不属于工伤。如果是因工作原因受到意外伤害导致的晕倒属于工伤。发生工伤后,先向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定。公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请的,则工伤职工或者近亲属可以在发生工伤一年内提出工伤认定申请。
拿到工伤认定后再做劳动能力鉴定。根据劳动能力鉴定的级别,要求公司支付工伤待遇。
工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(7到24个月本人工资)、一次性就业补助金(根据伤者所在省的工伤条例确定)、一次性医疗补助金(根据伤者所在省的工伤条例确定)、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费等。
公司拒绝支付工伤待遇的,可以申请劳动仲裁要求公司支付。
2019-04-10 06:13:33
综合法律律师团队 咨询我
已帮助77351人 · 响应时间 平均5分钟内
上班期间发生交通事故,既构成交通事故,又是工伤事故,交通事故赔付完之后,与工伤待遇不重复的部分,还可以要求工伤赔偿。
对于交通事故,首先,事故划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定。
其次,赔偿项目。对交通事故民事赔偿这一块,可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金、抚养费等。
同时,还要区分户口问题,城镇户口(含在城镇工作生活一年以上)和农村户口,赔偿标准也是大不相同的。最后,起诉对方及其保险公司,如果对方有保险公司的话。
对于工伤事故,需申报工伤认定和鉴定。
赔偿项目有:医疗费、交通食宿费、住院伙食费、残疾辅助器具费、停工留薪期间工资、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、次性就业补助金等。对于工伤事故,由单位承担全部赔偿责任。
2019-04-10 06:29:56
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助133808人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动合同上班时间:一般是每天上班8个小时,每月上班22天,超过的应当算加班。、

一、根据《劳动法》第三十八条、国务院《关于工作时间的规定》第三条、第七条、劳动部《关于<国务院关于职工工作时间的规定>问题解答》一条规定,企业可以根据实际情况灵活安排周休息日,但应当保证职工每周工作时间不超过40小时,每周至少休息1天。
 
二、《劳动法》第四十一条规定:“ 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时”。

三、根据《劳动法》四十四条规定,加班工资平常按照合同约定工资150%计算,休息日按照200%计算,法定假日按照300%计算。
2019-04-10 06:20:47
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
患者突发心脏病送医院后死亡 120被诉舍近求远
患者突发心脏病送医院后死亡 120被诉舍近求远
因突发心脏病,急救车将住在潘家园的患者送往安贞医院,抢救无效死亡,患者家属认为急救车未将患者送最近医院,错过了抢救时间,导致患者死亡,将急救中心告上法庭。记者从
医疗事故死亡案例
人浏览
你好,建议先申请工伤鉴定,根据鉴定的结果确定相关赔偿事宜。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
上班途中出车祸怎样认定工伤
上班途中出车祸怎样认定工伤
上班途中出车祸可以由所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出
劳动法
人浏览
伤者打120来假急救车 被绕道送小医院延误抢救
伤者打120来假急救车 被绕道送小医院延误抢救
昨日,北京中奥癫痫脑病医院急诊门口,死者的儿子欲讨说法。其称,前晚,该辆急救车将他的父亲从事发车祸现场拉到二十几公里外的中奥癫痫脑病医院,3小时后其父死亡。拨打
医疗动态
人浏览
女子被撞伤要求换医院救护车掉头跑路
女子被撞伤要求换医院救护车掉头跑路
本报讯(见习记者陈钦祥记者金宁津)昨日上午10时许,福清清昌大道农行红绿灯路段发生车祸,一中年女子受伤倒地。谁料,现场却发生戏剧性的一幕:融强医院救护车赶到现场
医疗动态
人浏览
工作时间工作场所工作原因受伤应是工伤。如上班中突发疾病经抢救四十八小时内死亡算工伤,上下班途中发生非本人主要责任的交通事故也是工伤.工作时间内因为工作关系受到暴
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
下班路上出小车祸算不算工伤
下班路上出小车祸算不算工伤
下班路上出小车祸,一般情况下可以认定为工伤。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自
劳动法
人浏览
劳动合同上工作时间不明确是不属于或者违反合同的,如果没有劳动时间,可按法律规定时间来做,如每天工作不超过8小时,每周不超过40个小时。《中华人民共和国劳动合同法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班期间发生交通事故,既构成交通事故,又是工伤事故,交通事故赔付完之后,与工伤待遇不重复的部分,还可以要求工伤赔偿。对于交通事故,首先,事故划分问题。事故责任由
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》规定,当地的人力资源和社会保障局根据受伤人员及家属的申请,提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明认定,认定工伤后,根据规定享受工伤待遇。工作时
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果谁工作所致(或职业病),属于工伤,如果是突发疾病,不属于工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
保安公司注册条件是怎样的
保安公司注册条件是怎样的
保安公司注册条件严格,需满足股东、注册资本、人员资质、硬件设施等要求。流程繁琐,需提交多项材料。本文详解条件、流程和材料,助您顺利注册保安公司。
公司设立登记申请书
人浏览
不属于工伤
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
国内涉外婚姻怎么离婚
国内涉外婚姻怎么离婚
国内涉外婚姻离婚可以到内地居民常住户口所在地的婚姻登记机关办理协议离婚,也可以向人民法院起诉离婚。如果选择了起诉离婚的,一般需要交纳50元至300元诉讼费。
涉外离婚
人浏览
属于工伤,需要做工伤认定,如果单位不为你申请你可以自己申请
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
财产保全后在下列情况下可以解除:被保全人或第三人提供充分有效的担保,请求解除保全的;申请人保全人在保全后的三十日内不依法提起诉讼或者申请仲裁的;或者仲裁机构不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
起诉离婚立案一个月了怎么还不通知开庭
起诉离婚立案一个月了怎么还不通知开庭
起诉离婚立案一个月了还不通知开庭的,可能是因为法院工作繁忙、提供的证据不足等情形,当事人可以联系法院询问案件进展情况。离婚案件会移送民事庭进行审理。
离婚诉讼
人浏览
你好:可以起诉解决看证据了
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
监视居住的期限应从什么时候开始算起
监视居住的期限应从什么时候开始算起
监视居住期限自宣布之日起算,最长不超过六个月。本文详述了监视居住的法律规定、期限及适用条件,体现了对当事人的合法权益保障和司法公正的追求。
监视居住
人浏览
劳动仲裁免费律师的申请方式为:向支付劳动报酬的义务人住所地的法律援助机构提出申请,提交身份证或者其他有效的身份证明,代理申请人还应当提交有代理权的证明;经济困难
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
肇事逃逸行为的法律责任如何确认
肇事逃逸行为的法律责任如何确认
肇事逃逸行为的法律责任是:不构成刑事犯罪的,依法处予罚款、拘留等行政处罚;构成犯罪的,依法追究相应的刑事责任。在司法实践当中,对于肇事逃逸案件,交警一般会在三个
交通肇事逃逸
人浏览
醉驾致死一人无是要判刑的,处三年以下有期徒刑或者拘役。但有谅解书的法院在量刑时可适当予以从轻处罚。根据法律规定,交通肇事罪是过失犯罪,处三年以下有期徒刑或者拘役
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
猥亵儿童需要什么证据
猥亵儿童需要什么证据
猥亵儿童案件取证至关重要,包括报案陈述、伤情鉴定、被告人供述等。猥亵儿童罪有明确的法律依据和处罚标准,确保案件处理公正合理。
猥亵儿童罪
人浏览
你的是什么案件呢
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,申请强制执行后,执行局会向你送达受理执行案件通知书,之后,就看法院的执行情况再通知你。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询