暑期工作了五天,由于工作时间问题离职,老板能不给工资1981吗?

更新时间:2023-10-26 17:44:05人浏览
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暑期工作了五天,由于工作时间问题离职,老板能不给工资1981吗?
3位律师解答
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应该发工资。
劳动者只要付出了劳动,公司就应当支付劳动报酬。否则就是违反了劳动合同法的规定,应当承担赔偿责任。法律依据:
2023-10-26 17:41:55
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劳动者只要付出了劳动,公司就应当支付劳动报酬。否则就是违反了劳动合同法的规定,应当承担赔偿责任。法律依据:
2023-10-26 17:42:11
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应该发工资。
劳动者只要付出了劳动,公司就应当支付劳动报酬。否则就是违反了劳动合同法的规定,应当承担赔偿责任。法律依据:
2023-10-26 17:44:05
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