请问，如果在试用期内被直接领导恶意压制并被迫离职，是否属于违法劳动法？
更新时间：2023-10-26 16:38:04人浏览
问题描述：
你好，高律师，我想咨询一下，当我即将在试用期内成为正式员工，并由一些领导签字时，我被直接领导恶意压制，迫使我主动离职。这是违法劳动法吗？而不是直接领导在晚上11点多在工作组攻击我
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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