我签了15天兼职合同,但是没完成工作就被辞退了,现在工资推后,半个月都没给我发工资,公司规模很小,这合法吗?

更新时间:2023-10-22 11:42:13人浏览
问题描述:
7月份去找工作,然后签了兼职合同,签了15天。当时我跟人员约定人要结账,15天没完工就被辞退了。然后工资明天推,后天推,人员离职。公司很小。然后他说要等业绩才能拿到工资,半个月没给我工资。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2023-10-22 11:40:41
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2023-10-22 11:41:06
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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2023-10-22 11:42:13
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