工伤民事纠纷起诉流程如何规定

更新时间:2023-10-17 17:12:07人浏览
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工伤民事纠纷起诉流程如何规定
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法律规定工伤诉讼的程序如下:
1、首先准备起诉,向有管辖权的法院立案庭提交诉状;
2、符合立案条件的,应当在7日内通知当事人支付诉讼费,并在支付费用后立案,法院受理后5日内将起诉书副本送达对方,对方15日内答辩;
3、提前3天通知当事人开庭时间和地点;
4、先进行法院调解,调解不成的,经法院调查、法院辩论等程序依法作出判决。
根据《工伤保险条例》规定,国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
法律依据:《工伤保险条例》
第五条
国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。
县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
社会保险行政部门按照国务院有关规定设立的社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。

2023-10-17 17:10:29
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工伤诉讼的程序如下:
1.首先准备起诉状,向有管辖权的法院立案庭递交诉状;
2.符合立案条件,通知当事人7日内交诉讼费,交费后予以立案,受理后,法院5日内将起诉状副本送达对方当事人,对方当事人15日内进行答辩;
3.提前3日通知当事人开庭时间以及地点;
4.先进行法庭调解,调解不成的,经过法庭调查、法庭辩论等程序依法作出宣判。
法律依据:《工伤保险条例》第五条,国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤保险工作。
2023-10-17 17:10:33
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对工伤诉讼的处理流程:当事人先依法起诉;然后由法院决定是否受理;受理之后再开庭审理,由各当事人进行辩论和质证;最后及时作出判决。如果不予受理的,则作出裁定。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条
人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
第一百三十九条
当事人在法庭上可以提出新的证据。
当事人经法庭许可,可以向证人、鉴定人、勘验人发问。
第一百四十二条
法庭辩论终结,应当依法作出判决。判决前能够调解的,还可以进行调解,调解不成的,应当及时判决。
2023-10-17 17:12:07
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