工伤不好,在单位的催促下做了劳动能力鉴定,单位没有提醒,现在工资只从受伤当天到鉴定当天,后续或不能工作,单位通知以鉴定为准,让后续病假,有什么补救措施吗?
更新时间:2023-10-15 13:26:08人浏览
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工伤不好,在单位的催促下做了劳动能力鉴定,单位没有提醒,现在工资只从受伤当天到鉴定当天,后续或不能工作,单位通知以鉴定为准,让后续病假,有什么补救措施吗?
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1、工伤认定申报期(大概一个月左右),单位可以视你为病假,发放病假工资
2、认定期结束后,工伤基金告知单位你的情形是否属于工伤,是工伤的话,单位应该补发工资差额,不是的就给你发病假工资
3、公司未做工伤申报的,员工自受伤之日起一年内去做申报(要的材料和证据偏多,建议早日申报)
4、如果是工伤的情况下,公司不给你发放足额工资的,可以到劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁!
2、认定期结束后,工伤基金告知单位你的情形是否属于工伤,是工伤的话,单位应该补发工资差额,不是的就给你发病假工资
3、公司未做工伤申报的,员工自受伤之日起一年内去做申报(要的材料和证据偏多,建议早日申报)
4、如果是工伤的情况下,公司不给你发放足额工资的,可以到劳动监察大队投诉,或者申请劳动仲裁!
2023-10-15 13:26:08
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